Varje dag kan vi läsa och höra om hur viktigt det är att de anställda på företagen , trivs och motionerar. Då blir det bättre resultat. För mej är det ganska självklart. Electrolux i Askersund var en föregångare på området. Det berodde mycket på chefen för företaget i Askersund, Helmer Oscar Rajfors. Och det här var redan i början på 50-talet. Han såg bland annat till att det fanns en fotbollsplan utanför fabriken. Det spelade brännboll, kastades pil, det hölls femkamp, spelades fotboll, för att nämna något.
Electrolux AB Motala var under 15 år en stor arbetsgivare i Askersund. Som mest arbetade ett 50-tal personer i lokalerna vid Repslageriet i korsningen Torebergsvägen – Trafvenfeltsvägen. I dag används industrifastigheten till förskoleverksamhet. Ute på stan sa folk alltid lite elakt att de anställda satt och gjorde ”motstånd” i fabriken. Men så var det inte. Huvudsysselsättningen var tillverkning av kyltermostater. Fabriken i Askersund var en satellitverkstad till Electrolux i Motala. Verksamheten pågick mellan 1951 och 1966.
Chefen vid Electrolux i Askersund Helmer Oscar Rajfors. En populär chef som anställda pratar om än i dag.
Rajfors var helt säker på att trivsel och motion gav bättre produktionsresultat. Och så blev det också. Jag har fått ett antal bilder från Henry Johansson som jobbade där. Träffade en före detta anställd för några dagar sedan. Hon förklarade att Electrolux var den bästa arbetsplats hon haft. Helmer Oscar skulle ha varit nöjd om han hade fått höra det.
I min bok ” Oves observationer ” som Skyllbergs Bild och Kultur gett ut finns det ett kapitel om Electrolux om någon är intresserad. Varannan söndag medverkar jag också i Nerikes-Allehanda med en krönika med lite blandat om det skulle vara så.
